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工作內容
1. 全通路KYC規範制定與管理
2. 跨部門KYC專案管理 
3. KYC政策與執行計畫制定與推進  
4. 數據收集、管理與分析 , 以數據驅動改進建議
5. 通路溝通與合規輔導
工作說明
  • 工作縣市:臺北市
  • 上班地點:台北市內湖區
  • 工作待遇:面議
  • 上班時段:日班,09:00-18:00
  • 需求人數:1
條件要求
  • 工作經歷: 2年以上
  • 學歷要求:學士
  • 科系要求: 無填寫
  • 專長需求:
  • 擅長工具:
  • 具備駕照:
  • 其他條件:
    需具備數據分析能力,熟悉相關工具的使用,並具備良好的專案管理技能,確保KYC管理決策能夠基於準確數據,並有效達成預期目標, 確保組織在KYC管理上的合規性、效率與風險控制能力,並推動整體KYC流程的持續優化。
聯絡方式
  • 聯絡人:人力資源處
  • 應徵方式:洽詢聯絡人(點選下方取得更多應徵資訊)或專人媒合服務團隊(02-2701-3181轉302)。
  • 職缺有效日:2025/03/24
請填寫訊息
* 信件內容可自行調整 *
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