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工作內容
【工作內容】
1.日常維運,包含系統使用者問答與問題追蹤,以優化使用者體驗與管理效能
2.規劃及設計訓練平台使用訓練及諮詢輔導
3.規劃及執行訓練平台優化專案,管理及完成專案驗收

【工作條件】
A.經驗
1.具備500人以上企業訓練平台導入經驗者為最佳、或是具備2年以上訓練平台應用及管理經驗

B.知識
1.企業數位學習運作架構與流程
2.資訊系統與網路概論相關基礎知識
3.系統分析與設計
4.專案管理

C.特質
1.有效地定義問題根因後提出解決方案
2.精確地與合作夥伴溝通進行資訊分享
3.具備邏輯推理能力
4.重視並追求高品質之成果
工作說明
  • 工作縣市:新竹縣市
  • 上班地點:新竹市
  • 工作待遇:面議
  • 上班時段:日班,08:00-17:00
  • 需求人數:1
條件要求
  • 工作經歷: 2年以上
  • 學歷要求:碩士
  • 科系要求: 人力資源相關
  • 專長需求:
  • 擅長工具: Excel Outlook PowerPoint Word 中文打字20~50
  • 具備駕照:
  • 其他條件:
聯絡方式
  • 聯絡人:人力資源部門
  • 應徵方式:洽詢聯絡人(點選下方取得更多應徵資訊)或專人媒合服務團隊(02-2701-3181轉302)。
  • 職缺有效日:2025/05/04
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