工作內容

一、 Rebranding Project：貼合公司核心ESG方針，擬定全面性整合行銷計畫，將馳綠/LAB22打造為台灣TOP1 lifestyle Eco-friendly Brand. 
1. 線上/線下CIS完整建構，確保品牌定位一致性
2. 擬定短中長期品牌重塑之行銷戰略(Online/Offline/OMO)，並於各期間內達成相關行銷指標

二、 BIION / TELIC之品牌年度計畫＆年度預算規劃＆ROI管理 
1. 新思維的品牌年度計畫與品牌戰略線下策略計畫擬定，並與通路夥伴建構CRM與OMO策略，擴大門市認知度、提升入店人流
2. 行銷預算管理，確保年度ROI達成

三、 破壞性O2O/OMO行銷計畫，建立有效CRM Portal 同時帶動線上/線下業績達成
1. 鞋服包產業競品成功案例分析，導入優化工具。首要目標增加舊客購買率
2. 擬定關鍵指標，達成線上、線下業績目標

工作說明

• 工作縣市:臺北市
• 上班地點:台北市信義區
• 工作待遇:面議
• 上班時段:日班,
• 需求人數:1 ~ 2

條件要求

• 工作經歷: 2年以上
• 學歷要求:學士
• 科系要求: 無填寫
• 專長需求:
• 擅長工具:
• 具備駕照:
• 其他條件:
  必要條件
  • 具備品牌行銷、數位行銷、電子商務營運8年以上經驗。
  • 具O2O/OMO或CRM相關工作經驗。
  加分條件
  • 具數字及數位 / 社群媒體敏銳度，能快速融會新媒體邏輯並執行 。
  • 曾操作公司自架電商或使用開店平台經驗為佳。
  • 曾任品牌端操作線上、線下整體策略，並有成功案例者為佳。
  • 具CRM系統建置經驗者佳。
  • 具鞋服包、FMCG、美妝產業零售相關經驗者佳。
  • 熱情、好奇心、隨和圓融、喜歡挑戰、成就動機強烈，能將複雜事簡單化